资料名称: | 建设合作团队文化 |
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上传作者: | 匿名 | 资料类别: | 团队建设 |
资料格式: | PPT幻灯片 | 下载次数: | 3263 |
更新时间: | 2004-04-18 11:28:46 | ||
所需C币: | 8C币/年 (备注:包年会员不需C币) | ||
所属学院: | 企业商学院 |
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一、让我们一起追求卓越
——突破自我抱团打天下
二、成功需要精诚合作
1、一排篱笆三个桩,一个好汉三个帮
2、“人”的来源
3、成功20%靠自己,80%靠别人
4、成功的目的——幸福需要合作
5、顾客需要完整的解决方案
——要求企业沿供应链与相关企业精诚合作
6、顾客关心的是企业的整体形象和输出的产品/服务
——要求企业的各个人、各个部门不但表现卓越,而且人与人、部门与部门间要精诚合作
三、团队建设应考虑的6大关键
1、业绩是主要目标,团队是手段,不是目的
2、团队所在的企业要拥有强烈的、正确的业绩观
3、个人主义对团队业绩的影响
4、人们对团队的误解
5、团队的风险
6、约束是创造团队业绩的条件(包括团队和组织内)
......
——突破自我抱团打天下
二、成功需要精诚合作
1、一排篱笆三个桩,一个好汉三个帮
2、“人”的来源
3、成功20%靠自己,80%靠别人
4、成功的目的——幸福需要合作
5、顾客需要完整的解决方案
——要求企业沿供应链与相关企业精诚合作
6、顾客关心的是企业的整体形象和输出的产品/服务
——要求企业的各个人、各个部门不但表现卓越,而且人与人、部门与部门间要精诚合作
三、团队建设应考虑的6大关键
1、业绩是主要目标,团队是手段,不是目的
2、团队所在的企业要拥有强烈的、正确的业绩观
3、个人主义对团队业绩的影响
4、人们对团队的误解
5、团队的风险
6、约束是创造团队业绩的条件(包括团队和组织内)
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