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招聘与配置

上传作者: 匿名 资料类别: 招聘面试
资料格式: 幻灯片 下载次数: 4993
更新时间: 2004-04-27 13:59:21
所需C币: 4C币/年 (备注:包年会员不需C币)
所属学院:
企业商学院
效率优先原则:以尽可能地的招聘成本录用到同样素质的人员

依靠证书进行筛选:证书与能力的关系

利用内部晋升制度:职业生涯设计

双向选择原则

公平公正原则:就业歧视

男女平等问题、个性问题、个人长相问题

年龄问题、阅历问题以及经验问题

文凭问题、个人偏见问题

确保质量原则

人尽其才、用其所长

优化配置员工能力→ →

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