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- [战略思维] 民营企业管理专家曾水良:中小企业”长不大、短寿” 曾水良
- 曾水良,民营企业管理专家曾水良:中小企业”长不大、短寿”的“五大癌基因”,从中小企业自身的管理结构特征和三十年来的发展历程看,其内部的...
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- [管理文化] 王武:2011年企业管理培训10大趋势 王武
- 王武,王武:2011年企业管理培训10大趋势,
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- [职业化] 企业应该如何选择管理培训 曾明
- 曾明,企业应该如何选择管理培训,管理培训已经越来越成为企业发展的必然需求了,无论是怎样的动机,企业对管理需求的认识已经愈发清晰了。企业为什么要进行管理培训?大概是有以下的六类动机:...
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- [团队建设] 企业应如何选择管理培训 常荣驿
- 常荣驿,企业应如何选择管理培训,管理培训已经越来越成为企业发展的必然需求了,无论是怎样的动机,企业对管理需求的认识已经愈发清晰了。企业为什么要进行管理培训?大概是有以下的六类动机:1、基于提高实际管理能力和职业化素质的需要;2、基于加强团队建设,提高凝聚力的需要;3、基于解决...
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- [人才战略] 系统性管理培训将成为企业首选 常荣驿
- 常荣驿,系统性管理培训将成为企业首选, 管理培训被看做是企业提高管理能力的重要手段,这已经是企业界所达成的共识。许多大中型企业都设立了培训专员,负责企业培训事务。企业培训主要分为新员工培训、技术或操作实务类培训、管理培训,其中管理培训是企业外包的主要内容,其他培训一般都是企...
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- [组织运营] 情绪管理培训 谭小芳
- 谭小芳,情绪管理培训,情绪管理培训...
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- [管理模式] 民营企业管理专家曾水良:大败局”之根 曾水良
- 曾水良,民营企业管理专家曾水良:大败局”之根,核心提示:中国人大都是诗人,而即便是企业家,也大多因为具有诗人气质,而往往把企业当成一首...
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- [总裁时评] 民营企业管理专家曾水良:企业“五大”社会责任 曾水良
- 曾水良,民营企业管理专家曾水良:企业“五大”社会责任,长三角民营企业管理培训咨询机构民营企业管理专家曾水良认为,民企要有“共同目标、共同创业、共同利益、共同发展”的理念,凝聚了人心,吸引了人才,激发了企业员工的创造力和同舟共济的使命感。企业的价值最大化并不等于利润最大化,而...
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- [战略管理] 为企业管理充电 胡大平
- 胡大平,为企业管理充电,《南方都市报》2003年1月13日D72版英雄时代新闻对胡大平博士进行专访转行谋求更大发展记者:最初为什么会选择律师这个行业?胡大平:我那个时候看了《尼克松传》,看到美国的那些总统都是律师出身,于是就选择了读法律。这算是人生的早期目标吧,现在看来都不一定适合自...
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- [管理创新] 企业中的项目管理--梁光华访谈录 梁光华
- 梁光华,企业中的项目管理--梁光华访谈录,以下内容为为《项目管理技术》访谈梁光华的访谈笔录。企业的中层管理是最难的企业要获得整体成功需要做好的环节很多。如企业战略,是非常重要的一环,它决定了企业的方向。但是当我们作一下分析就会发现,当前在同一行业里各企业的战略变得越来越“透明...
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