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- 职业成长需警惕“小我”之害
- 问：我是在上海的一外资投行的新人，跟外籍经理交谈中时常听到“ego”这个词，一开始还以为是“eagle”（老鹰）的意思，后来才发现是个团队管理、领导力方面的概念，在国内找不到对应的中文词汇。请教专家，这个词的确切含义是什么？ 答：外表举止构成了一个人外在的“我...
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- 中国CEO的普遍短板和软肋
- “到2010年，中国需要7500名有经验的、顶级的执行官，但现在只有700个。”全球动态竞争理论创建人、美国达顿商学院教授陈明哲在2007中国CEO年会上说。 中国企业未来需要怎样的CEO，应如何培养未来的领导人才？ 中国CEO的软肋 过去的两年中，Hay（合益）集团在陈玮的带领下，通过对中国数...
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- 优秀主管的5项修炼
- 有很多人因为勤快而被委任为主管，也有很多人因为工作主动而晋升，更多的是因为业绩出色（比如能够很好的完成工作任务、销售业绩出色）而获得机会，可以说其实大家都没做过主管，但是既然因为表现出色，承担起了更大的责任，那么作为主管，究竟与普通员工有何不同呢？ 首先是职能的不同，身为主管...
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- 积极领导力，让领导力超越一般
- 2001年，在波音公司200名离职人员中，只有40人在离职时与公司进行了薪酬谈判。大部分人离开的一个重要原因是——令人讨厌的上司。 即使是最有经验的首席执行官或者最资深的经理人，都要不断地接受来自领导者这一角色的挑战。 消费业的Kenny，有着知名企业的经验和优秀的MBA教育背景，当...
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- 史玉柱：团队的管理之道
- 巨人网络CEO史玉柱 论及团队管理，众企业家都有他们各自独到的见解。其中巨人史玉柱的团队管理方式在管理界堪称一绝。史玉柱的巨人网络于2007年11月初赴美上市，成为国内首家登陆纽交所的网络公司;距此三个多月前，郭广昌旗下内地最大的综合民企复星国际，在香港联交所正式挂牌。 史、郭二位，前者...
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- 宁高宁：领导力驱动变革
- 中粮集团董事长宁高宁 对于一个10万余人的庞大队伍，领军者能掌握到怎样的程度？ “比方说，今天我走过这个门口，看到有人在开会，我能大概知道他们开什么会，大概知道他们有什么结果出来，大概知道他们会怎么想这个问题。”坐在位于北京福临门大厦的中粮集团本部会议室里，宁高宁看上去...
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- PE创投欲转战股市抄底 进军二级市场渐成趋
- 深度分析：【观点博弈十六期】淘宝新规：服务买家，还是为己牟利？ 股市的持续下跌令今年的投资者普遍亏损，而创投和PE（私募股权投资基金）在一级市场上的大幅盈利则令人羡慕嫉妒恨，岂不知，在同业竞争日益激烈等重重危机之下，创投的日子也越来越不好过，要找到好的募投项目很难。据记者了解，...
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- 金山改制为张宏江提供缓冲期
- 深度分析：【观点博弈十五期】团购行业，穷途末路or柳暗花明？ 网易科技讯10月19日金山软件发布公告，前微软亚洲工程院院长张宏江将出任金山软件CEO，求伯君转任非执行董事。求伯君正式退休、雷军一心扑在小米上，缺乏“主心骨”的金山为何敢此时空降一位技术派CEO执掌大权？这或许与年...
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- 小企业博弈大客户：切忌急于求成
- 大客户不论是在渠道建设、客情维护还是在团队管理、区域知名度等方面都有小企业需要借助的地方，小企业如果借力得当便会事半功倍，如果措施失策就会反目成仇，成为一对欢喜冤家。但小企业由于自身条件的限制，需要借助大客户的地方有很多，小企业要想在与大客户博弈的过程中赢得青睐，不仅需要有足...
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- 史玉柱：我更享受被鄙视和同情的感觉
- 巨人集团创始人史玉柱 【中国企业家网】(编者按)在很多粉丝们看来，微博上活跃的巨人网络董事长兼CEO史玉柱总是看上去很闲，甚至有粉丝跟帖说：“史玉柱多年没绯闻，一定是个同性恋”、“不，是性无能”。他笑着回应到：“做男人难，做单身男人更难。”曾经一夜之间...
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