不称职领导者的十五个特征

1．因为不懂预测，所以总是碰到意想不到的情况，一旦新情况发生，对之毫无准备。 　　2．只相信自己了解的情况，总以为自己处理问题比别人要好，因而力求一切都自己动手。　　3．忙于小事，参与所有的事情，整天忙忙碌碌。在接待来访时一手拿着电话筒，另一手在签发电报稿，同时又与站在写字台边的工作人员磋商。这就是他的工作方式。　　4．写字桌上总是堆满文件，而且根本不知道其中哪些是重要的，哪些是紧急的，以及哪些是完全不需要的。　　5．每天工作10~14小时，在机关里呆得很晚，甚至熬夜工作。.........