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- [核心竞争力] 家族企业应处理好的四大关系 张一
- 张一,家族企业应处理好的四大关系,据商务部的资料显示:中国内地每年新生15万家家族企业,同时每年死亡10万多家,有60%的家族企业在5年内破产,85%在10年内死亡,其平均寿命只有2.9年。...
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- [总裁解读] 曾水良家族企业治理:企业主“六大劣根” 曾水良
- 曾水良,曾水良家族企业治理:企业主“六大劣根”,中国传统主体社会文化给每一个生活在那个时代的人烙上了无法抹去的痕迹,也给家族企业都带来...
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- [文化管理] 曾水良家族企业治理:企业文化“去”暗化 曾水良
- 曾水良,曾水良家族企业治理:企业文化“去”暗化,优秀的现代家族企业都十分注重企业文化建设、企业道德建设、企业形象建设浅显而言就是企业的...
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- [总裁智慧] 曾水良家族企业治理:剪割企业 曾水良
- 曾水良,曾水良家族企业治理:剪割企业,清华长三角研究院民企研究中心民企治理专家曾水良认为:家族企业中多形式权力中心存在,使得企业始终有...
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- [总裁智慧] 曾水良家族企业治理:根治“四大矛盾” 曾水良
- 曾水良,曾水良家族企业治理:根治“四大矛盾”,家族规则为主,而家族规则以亲情、血缘为基础,讲的是感情原则而不是理性原则;讲的是长尊关系...
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- [运营管理] 家族企业传宗接代的魔咒 谭小芳
- 谭小芳,家族企业传宗接代的魔咒,家族企业传宗接代的魔咒...
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- [领导艺术] 家族企业接班比金融危机更可怕! 谭小芳
- 谭小芳,家族企业接班比金融危机更可怕!,经过30多年发展,家族企业迎来了交接班的高峰期,但能成功接班的“富二代”只是凤毛麟角。最近一段...
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- [中国式管理] 浅谈家族式企业可持续发展的治理模式 蔡忠成
- 蔡国琼,浅谈家族式企业可持续发展的治理模式,浅谈家族式企业可持续发展的治理模式...
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- [其它类别] “富不过三代”与“家族主义困境” 赵建华
- 赵建华,“富不过三代”与“家族主义困境”,“富不过三代”与“家族主义困境”转载于《管理学家》“富不过三代”是中国人对家族财富传承现象的总结,麦肯锡关于家族企业的研究结论也表明,全球范围内家族企业的平均寿命只有24年,其中只有大约30%的家族企业可以传到第二代,能够传至第三代的家...
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- [中国式管理] 《老板向前冲》之家族企业的热闹与浮躁 殷祥
- 殷祥,《老板向前冲》之家族企业的热闹与浮躁,早年曾在广东服务过一家房地产企业,这家公司的董事长50多岁,体型胖胖,头发有些稀疏,看上去算是一个很朴实的老板。公司的人事部经理是老板与前妻生的女儿;公司的采购部经理是老板现任老婆的弟弟也就是老板的小舅子;老板的现在老婆是公司的财务...
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