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- 贾君新:人力资源管理专家,领导力专家
- 贾君新,贾君新博士
管理学博士
国际注册职业培训师
HR管理硕士、工商管理硕士
资深培训导师、高级管理咨询师
中国总裁培训网金牌高级培训师
“10S”企业组织培训系统解决方案创始人
英国人力资源研究会认证人力资源管理师
国内多间管理咨询机构特聘高级培训师、咨询师
国内多家民营企业长年战略顾问、...
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- [人力资源] 贾君新答学员问--领导力的5E 贾君新
- 贾君新,贾君新答学员问--领导力的5E,(贾君新:人力资源管理与领导力培训师,致力于人力资源管理与领导力研究实践)对学员提问,关于领导力的5E,贾君新老师回答如下:一些世界500强企业在对职业经理的领导力要求时,认为领导力主要指:Energy(活力),主要指的是领导力面对变革的热情与状态;...
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- [人力资源] 贾君新谈品牌与企业内控 贾君新
- 贾君新,贾君新谈品牌与企业内控,人力资源领导力贾君新品牌...
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- [其它类别] 人力资源管理与领导力培训师贾君新老师谈危机管理 贾君新
- 贾君新,人力资源管理与领导力培训师贾君新老师谈危机管理,(更多人力资源管理与领导力培训请咨询人力资源管理与领导力培训师贾君新博士)昨天,课堂一学员问题:在当前经济形势下,企业究竟需要什么样的危机与风险管理体系,以应对随时可能发生的危机事件?资深人力资源管理与领导力培训师贾君新...
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- [人力资源] 贾君新谈企业制度与流程编写 贾君新
- 贾君新,贾君新谈企业制度与流程编写,(贾君新:人力资源管理与领导力培训师,致力于人力资源管理与领导力研究实践)应学员提出的关于如何编写企业制度与流程体系要求,贾君新老师提供以下资料及建议:一、制度性文件编写的原则:a)系统性:文件体系编写前,详细地职能矩阵图是必须的,制度性文件中接口...
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- [人力资源] 赏识下属--人力资源管理实战案例! 贾君新
- 贾君新,赏识下属--人力资源管理实战案例!,前几天,资深人力资源管理师与领导力培训师贾君新博士在厦门负责咨询项目,顺便拜访了厦门咨询培训业的一个朋友,他经营着一家非常优秀的培训公司!该公司在厦门咨询培训市场算是娇娇者,无论是公司的人才构成还是职业化素质,这家学历至少在重点本科以上的...
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- [人力资源] 人力资源管理之企业培训制度 贾君新
- 贾君新,人力资源管理之企业培训制度,(贾君新:人力资源管理与领导力培训师,致力于人力资源管理与领导力研究实践)贾君新老师对企业培训制度,提供如下资料,供学员参考.(贾君新:人力资源管理与领导力培训师,致力于人力资源管理与领导力研究实践)贾君新老师对企业培训制度,提供如下资料,供...
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- 贾君新,鲶鱼效应在管理中的应用,贾君新:人力资源管理与领导力培训师,致力于人力资源管理与领导力研究实践关于企业如何引进“鲶鱼型”人才,...
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- 贾君新,战略性人力资源管理,贾君新:人力资源管理与领导力培训师,致力于人力资源管理与领导力研究实践:24-25日,为湖南中旺集团的...
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