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- 阿迪达斯名列中国杰出雇主十强,并荣膺亚太
- 阿迪达斯中国连续第七年获杰出雇主调研机构(TopEmployerInstitute)认可,首次名列“中国杰出雇主”十强,并斩获“亚太杰出雇主”称号。此次获奖,不仅是对阿迪达斯杰出的企业文化、人才资源整合、卓越工作环境的表彰,也认可了阿迪达斯在吸引人才、留住人才和发展人才等方面的出色表现。...
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- 美世与Discovery探索极限公园达成战略合作
- 继上一次在莫干山成功创建世界上第一个Discovery®探索极限公园后,2018年4月19日,APAXRecreation携美国Discovery探索集团正式对全球宣布,Discovery®探索极限公园品牌诞生。美世作为Discovery®探索极限公园的唯一人才培养解决方案战略合作机构,将把美世顶级的人才开发、团队建设、变...
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- 微博营销盛宴 企业爱与怕的抉择
- 历经两年半的时间,微博早已呛锅热炒、码齐菜色,谁也不可否认这是一场时不我待的饕餮盛宴。一部分先入场的企业或许已感酒足饭饱,正在抹嘴回味了;而更多的企业则攥着手中的入场券,一边探着头一边流着钦羡的口水。 如果你的企业微博拥有1000万粉丝,那么欢呼吧,这等于拥有了一家卫视台! 面对拥...
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- 经济危机下的企业裁员策略
- 面对经济危机,企业为了降低人工成本,裁员是一种无奈的选择,企业如何实施裁员,既能保持企业的竞争力,又使企业的损失降到最低呢?这是HR必须思考的问题。企业裁员必须做到沟通到位,程序、对象、标准合法,人情操作。 裁员的危害:企业实施裁员虽然短期内迅速的降低了人工成本,但它不仅损坏了...
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- IT行业薪酬上涨 华为人均年薪近28万元
- 今年7月,华为爆出员工人均年薪近28万元,且下半年还要涨薪5%~10%的消息;网易宣布,将对60%的员工调薪,综合幅度约为25%;腾讯表示,除人均涨薪9.3%,将在未来三年内投入10亿元人民币设立基金,为员工提供免息贷款,帮助员工购买住房;土豆网去年股权奖励开支总计1.04亿元人民币,今年则确定了超...
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- 安利中国的“成功密码”
- 提起安利,早已是家喻户晓。在我们身边,或许就活跃着不少安利产品的营销人员,但你知道安利在山东总共有多少这样的直销员吗?答案是10万。作为一家跨国公司,安利在全球80多个国家拥有300万人的直销队伍。如此规模庞大的外资企业,何以在中国本土深深植根,并保持着旺盛的活力?它在中国市场过去16...
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- 杰出职业经理人的五大特质
- 职业经理人也许是企业里一个颇为复杂的角色,他是创业者、投资人和实际操作的员工之间的纽带。他既要理解创业者的想法,把握企业的发展方向,又要处理公司内部事务,了解普通员工的工作状况。那么杰出职业经理人应该具备哪些特质呢?在近日举行的中欧商学院“校友返校日”论坛上,资深职...
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- 企业激励员工的十大案例:沃尔玛,尊重每一
- 索尼公司的内部招聘制度 有一天晚上,索尼董事长盛田昭夫按照惯例走进职工餐厅与职工一起就餐、聊天。他长期来一直保持着这个习惯,以培养员工的合作意识和与他们的良好关系。这天,盛田昭夫忽然发现一位年轻职工郁郁寡欢,满腹心事,闷头吃饭,谁也不理。于是,盛田昭夫就主动坐在这名员工对面,...
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- 李锦记(中国)销售有限公司荣膺2017年亚洲
- 10月27日,“2017亚洲最佳企业雇主”颁奖典礼在上海隆重举行。李锦记(中国)销售有限公司首次荣获由亚洲权威人力资源专业刊物HRAsia颁发的“亚洲最佳企业雇主奖”,该奖项是对李锦记(中国)销售有限公司在员工敬业度、人才发展和工作环境等方面的高度肯定,李锦记酱料集团中国区总裁谢天乐出席典...
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- 拉勾网联合来来会共谋互联网公司出国新玩儿
- 近日,互联网招聘第一品牌“拉勾网”,联合年轻人最喜爱的出境游品牌“来来会”,举行了一场名为“教你怎样做一个老板同事都满意的出国团建”主题分享会,现场,具有多年旅行服务经验、对个性化类型和不同规模公司团建模式皆有深刻见地的来来会大客户部总监娓娓道来,各企业人事对于团建技能提升反...
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