-
- [激励机制] 如何设计一个适合企业的激励机制 张雪奎
- 张雪奎,如何设计一个适合企业的激励机制,唐骏因学历门事件倒下,陈黄之争双方打得头破血流,一个又一个优秀的企业家晚节不保,舆论大肆炒作,...
- 标签:
激励机制
行为规范
激励
调动员工
股权激励
-
- [非人力资源] 激励员工的方法和技巧 谭小芳
- 谭小芳,激励员工的方法和技巧,激励员工的方法和技巧文/交广商学院首席培训讲师谭小芳无论何时何地,你都要尽可能给自己找到一种能表达赞赏、认可与激励的方法。对他人的努力表示认可能增强团队中友善与积极的能量;同时,也让你看上去像团队大家庭的一员、一个好领导、一个不管放到哪都能闪光...
- 标签:
激励员工的方法
激励员工
企业文化
激励
激发员工
-
- [激励机制] 知识型员工的激励机制浅析 张雪奎
- 张雪奎,知识型员工的激励机制浅析,当前世界已进入知识经济时代,知识型员工是民营企业发展的重要资源之一,对知识型员工的管理也是民营企业...
- 标签:
激励机制
股权激励
中小企业
激励
民营企业
-
- [经营之道] 股权激励--如何预防与消除“搭便车”现象 胡八一
- 胡八一,股权激励--如何预防与消除“搭便车”现象,本文摘自胡八一博士所著的《股权激励9D模型之高新企业股权激励》一书 “搭便车”理论首先由美国经济学家曼柯?奥尔逊于1965年发表的《集体行动的逻辑:公共利益和团体理论》(TheLogicofCollectiveActionPublicGoods...
- 标签:
股权激励
股权激励计划
考评体系
激励
人力资源管理
-
- [] 股权激励对非上市公司激励作用探讨 张雪奎
- 张雪奎,股权激励对非上市公司激励作用探讨,非上市公司的相关问题,主要突出在非上市公司是不适合采用股权激励方面。股权激励设计专家张雪奎...
- 标签:
股权激励
上市公司
职业经理人
职业经理
激励
-
- [激励机制] 有效激励与潜能激发 殷俊
- 殷俊, 有效激励与潜能激发,现在许多企业关注的是:企业领导人、企业管理者和企业的普通员工如何有效激励自己;他们如何把自身的潜能有效应用到实际工作中去;企业领导人和企业管理者在自我激励的同时,如何有效激励员工;如何把企业建成一个具有高度激励机制和高效率的组织系统!本课程从上述...
- 标签:
有效激励
激励机制
潜能激发
企业激励机制
激励
-
- [激励机制] 员工激励的价值 于大城
- 于大城,员工激励的价值,一、员工激励的价值(一)员工是企业的重要资源“随着中国加入WTO组织,一些行业固然会受到冲击和影响,但是,首当其冲的还是人才。目前,我国正面临新一轮的人才争夺战,如果不尽快采取积极有效的应对措施,很有可能会出再一次大规模的人才流失。”这段话是一位人大代...
- 标签:
员工激励
人力资源管理
管理模式
人力资源
激励
-
- [激励机制] 企业人力资源战略管理中的激励理论 贾君新
- 贾君新,企业人力资源战略管理中的激励理论,一、企业激励的理论依据激励作为人力资源工作中的催化剂,在企业发展过程中起着不可忽视的作用。如何调动员工的积极性,是直接关系企业生死存亡的关键。在工作中,激励与需要、努力以及组织目标这三个关键要素是紧密相关的。通常情况下,一个人的某种需要...
- 标签:
人力资源战略
激励机制
人力资源
激励理论
战略管理
-
- [经营策略] 股权激励的税务处理 胡八一
- 胡八一,股权激励的税务处理,本文摘自胡八一博士所著的《高新企业股权激励》一书 目前,我国大量非上市公司及上市公司正在进行完善公司治理结构的改革,其中一个重要措施就是在治理层和骨干员工的薪酬计划中增加股权激励安排,并在实践中进行着各种探索,但在这些公司的方案中均未提及如何处理...
- 标签:
股权激励
股权激励计划
上市公司
激励
人力资源管理
-
- [战略管理] 胡八一:股权激励的9大要素 胡八一
- 胡八一,胡八一:股权激励的9大要素,本文摘自胡八一博士所著的《股权激励9D模型》一书 要素1:定目的 不同性质、不同规模的企业,或者同一企业处于不同的发展阶段,它们实施股权激励计划的目的是不同的:有的是为了吸引并留住对企业整体业绩和持续发展有直接影...
- 标签:
股权激励
股权激励计划
高级管理人员
上市公司
管理人员
|