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- [人才战略] 从小和尚撞钟看团队建设 黄义
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- 高晓,李娜招谁惹谁了?——高晓谈关于沟通中的“身份定位”,关于爱不爱国的问题,记得早在上初中的政治课本上曾经给出了定义,大致上是说“这是一种对自己的国家与生俱来的感情”。既然如此,就好象去讨论一个人爱不爱他的母亲一样,有点多余。那么李娜言论的不妥,到底是什么原因呢?那就是沟...
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- [团队建设] 1+1>2:让团队力量无穷化 徐培杰
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- 段俊平,段俊平:《弟子规》中的“道人善”与“扬人恶”的辩证法,蔡邕是东汉时期杰出的文学家,当时,蔡邕在朝野名重一时,常常是宾客盈门。但是,蔡邕从不高傲,非常尊重有才学的人。...
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- [团队建设] 国内直销团队建设“四大法宝” 尚丰
- 尚丰,国内直销团队建设“四大法宝”,直销巨头安利(中国)日用品有限公司2004年销售业绩达到170亿元,以此相对应的安利有18万销售人员;雅芳中国2004年的销售业绩突破2亿元,雅芳拥有2000多个美容专柜,5000多家产品专卖店。一条不容置疑的真理“直销队伍的多寡与销售业绩成正比...
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- [团队建设] 从刺猬理论看团队建设 闫军
- 欧阳严明,从刺猬理论看团队建设,在冷风瑟瑟的冬日里,有两只困倦的刺猬想要相拥取暖休息。但无奈的是双方的身上都有刺,刺的双方无论怎么调整睡姿也睡的不安稳。于是,它们就分开了一定的距离。但又冷的受不了,于是又凑到了一起。几经反复的折腾,两只刺猬终于通过自己的努力找到了一个合适的...
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- [其它类别] 曾庆学先生的简介 曾庆学
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- [激励机制] 把培训融入到企业年会中去 赵卓可
- 赵卓可,把培训融入到企业年会中去,2008年,注定是不寻常的一年,众志成城的大地震,百年圆梦的奥运会,还有多年不遇的经济危机,更是让企业经历了一次生与此的考验,回顾08,展望未来,值此新旧交替之际,我们迎来了一年一度的企业年会。企业年会——是总结工作,表彰反思,激扬士气,部署战略...
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- [人才战略] 余世维:优秀团队建设取决于“冰山”的8/9 余世维
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