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四个沟通技巧
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善于激发员工的工作动力是一位优秀领导者能力的标志之一。然而,如果期待下属们能够主动地进行有效的沟通,这将是十分困难的。克里斯丁洛策,作为国际哲学文凭课程的合伙人之一;同时也在美国新泽西州弗洛勒姆帕克创办了管理咨询公司,专门从事研究变化中的工作环境的行为举止。她认为,“混沌...
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沟通技巧
沟通
员工潜能
战略目标
劳研院发布白皮书《重新定义劳动力管理》
“传统的劳动力管理是对员工时间的管理和对时间利用的优化,其核心本质是优胜劣汰,即淘汰掉绩效不合格、效率低下的员工。劳研院认为:传统劳动力管理已不再适用于当前的经济环境及企业用人策略,企业应通过提升员工满意度,
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,培养人才并留住人心。因此,被重新定义后的劳动力管理核心...
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员工满意度
管理
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管理模式
名企HR高管齐聚2019 HRoot中国人力资本论坛
由中国领先的人力资源媒体公司HRoot主办的中国领袖级人力资源管理盛会--“2019HRoot中国人力资本论坛(ChinaHumanCapitalForum2019)”在国内外人力资源精英人士的持续关注与热烈期待下,于9月5日至6日在上海浦东嘉里大酒店迎来了第十二次精彩盛放。...
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人力资源管理
人力资本
人力资源
资源管理
人力资源总监
科思创荣膺“中国杰出雇主”
因致力于为员工创造卓越雇佣条件,科思创中国被杰出雇主调研机构认证为2019年度“中国杰出雇主”,首次获此殊荣。材料制造商科思创于2015年起独立运营,中国是其最大单一市场。...
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人力资源
企业文化
激发
员工潜能
人力资源总监
人才战略
践行员工“可持续”发展战略 李锦记荣膺“
2018年1月20日,第十二届中国雇主品牌年会暨中国最佳雇主评选颁奖盛典在北京举行。鉴于在人才吸引、员工发展和激励等雇主品牌塑造和建设方面所做出的卓越表现,李锦记全球最大生产基地--李锦记(新会)食品有限公司荣获年度“中国最佳雇主”荣誉称号。李锦记(新会)食品有限公司高级人才资源及行...
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发展战略
战略
人才战略
品牌
企业文化
无限极(中国)第五次获得中国最佳雇主殊荣
2017年8月29日,李锦记健康产品集团成员无限极(中国)有限公司(以下简称“无限极”)获得“怡安2017年中国最佳雇主”殊荣,颁奖典礼在上海举行。本届评选活动共有113家企业参与中国市场调研,共评选出14家最佳雇主以及3家特别奖得主。这是无限极第五次获得“中国最佳雇主”称号。...
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为顾客创造价值
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员工潜能
首席执行官
员工敬业度
满意度调查
格兰富荣膺“中国杰出雇主2020”认证
12月2日,杰出雇主调研机构(TopEmployersInstitute)“中国杰出雇主2020”榜单在上海揭晓。全球水泵及水技术解决方案的领导者格兰富凭借在企业文化、领导力发展,以及学习与发展方面的杰出表现,荣膺“中国杰出雇主2020”企业,这也是格兰富中国四度荣膺此项殊荣。...
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人力资源总监
企业文化
团队建设
SAVENCIA中国五度蝉联"中国杰出雇主"称号
2024年1月18日,杰出雇主调研机构(TopEmployersInstitute)正式揭晓"中国杰出雇主2024"榜单。凭借在企业文化、人才策略及员工体验等方面的出色表现,SAVENCIA中国旗下西诺迪斯和邦士食品连续第五年登榜。...
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中高层管理者
梅特勒托利多荣膺"中国杰出雇主"称号 持续
"legendSpanClass">上海2024年1月19日/美通社/--1月18日,全球人力资源管理、领导力和战略领域的知名调研机构TopEmployersInstitute公布了"中国杰出雇主2024"榜单。梅特勒托利多中国(以下简称"梅特勒托利多")凭借在企业文化、人才培养、变革管理和数字化人力资源解决方案等...
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强生荣膺2023"中国杰出雇主",彰显引才聚才
今天,国际权威的杰出雇主调研机构(TopEmployersInstitute)发布2023"中国杰出雇主"榜单,强生凭借其在人才发展和企业文化等方面的瞩目成绩,荣膺"2023中国杰出雇主",彰显强生作为行业领军企业引才聚才的"强磁场",及其雇主品牌传播的强大影响力。...
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