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- [运营管理] 培训学习会浪费工作时间
- 李泓,培训学习会浪费工作时间,公司会安排中层管理进行各种培训学习，但管理觉得太多培训会浪费他们工作时间。...
- 提问者： 2012-08-18
- 最佳回答者：马成新
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- [礼仪培训] 我是公司的培训讲师,有什么注意事项吗？
- 想念,我是公司的培训讲师,有什么注意事项吗？,作为公司的培训讲师，主要是向客户讲解产品的使用及维护方法。请问干这个有什么注意事项吗？谢谢！...
- 提问者： 2011-04-01
- 最佳回答者：佟天佑
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- [其它] 部门经理培训纪律差怎么办?
- 网友,部门经理培训纪律差怎么办?,刚进公司不久，应老板要求对部门经理做了一次培训，应到21人，实到了11人，很多人请假，要不是这个事情，要不就是哪个事情，下午2点开始，却大部分都是2点多了才来。培训中，不但不配合，反而纪律很差，一会出去抽烟，一会出去喝茶。培训...
- 提问者： 2010-01-11
- 最佳回答者：赵文家
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- [人力资源] 凭《员工手册》能否解雇员工？
- 最近遇到一个棘手的劳动纠纷，在此向请教各位人力资源专家，希望大家能参与讨论，谢谢了。王女士是一家IT公司的销售人员，并与单位签订了劳动合同。由于需要外出销售，王女士经常工作在外，无法到公司进行考勤登记。突然有一天，王女士接到了单位的一纸通知：“因为员工手册中规...
- 提问者： 2009-09-08
- 最佳回答者：杨再友
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- [人力资源] 薪酬还是“心愁”？
- A公司是内地一家有近50年制造业，经过近几年的快速发展，A公司整体生产技术得到有效更新，产品得到有效升级，员工人数随着公司规模发展也急剧增加，由原来的3000人上升到7000多人，员工队伍在增加而员工的管理部门人员并没有得到按比例的增加，现在的工作量是原来的几...
- 提问者： 2007-12-04
- 最佳回答者：杨尚东
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