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- 蒋巍巍,蒋巍巍:要成就企业,先打造团队!,千年胡杨他不会独自生长,百年企业更不能孤独求败,要想成就一个百年企业,必须先打造一个高绩效团队,要想打造一个高绩效的团队,你必须领会凝聚团队灵魂的精髓,掌握影响团队绩效的根源,掌握打造高绩效团队的方法和规律。如今,已经不是一个人和另...
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- [品牌传播] ‘高效团队建设’中的‘快乐管理’ 顾樾
- 顾樾,‘高效团队建设’中的‘快乐管理’ ,(此文在2005年10月新华日报‘培训杂志’发表,可体现顾樾老师严谨和实战的培训风格)企业像艘航船,要谋生存和发展,必须形成团队精神。团队素质训练起源于英国,最早是英国海军部用于培训海员的一套训练体制,如今在西方已成为现代企业进行员工团队...
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- [运营管理] 如何建立高绩效团队? 谭小芳
- 谭小芳,如何建立高绩效团队?,如何建立高绩效团队?...
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- [职业化] 高效团队成员的行为标志—打造高绩效团队系列文章三 郑直
- 郑直,高效团队成员的行为标志—打造高绩效团队系列文章三,高效团队成员的行为标志—打造高绩效团队系列文章三 标签:诚实沟通自信尊重团队 摘要:诚实与正直、积极沟通、勇于担当、激情和自信、乐于分享、不轻易放弃、相互尊重、团结互助、主动完成任务是一支高绩效团队成员的优秀表现。 客观...
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- [团队文化] 如何打造一支高绩效团队! 余君
- 余君,如何打造一支高绩效团队!,一个精明的人做点小事,一群人能做点更大的事,一个配合默契又具有愿景经营的团队就能成就大业,前提是要把...
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- [班组管理] 团队建设必知:认真认识团队建设的五个阶段 殷祥
- 殷祥,团队建设必知:认真认识团队建设的五个阶段,记得我刚走上工作岗位的那会,我的领导曾经跟我说...
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- [团队建设] 企业规范化管理之团队建设 张国祥
- 张国祥,企业规范化管理之团队建设,企业规范化管理之团队建设——打造企业执行力的最佳途径之一作者:张国祥有人说打造企业执行力就是团队建设,搞好团队建设企业就有执行力。怎么看都觉得这句话只有一半是对的。执行力=团队建设?互相促进可也,互相替代肯定不行。这二个概念不是同...
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- [团队建设] 盖烈夫:团队建设要注重内涵建设 盖烈夫
- 盖烈夫,盖烈夫:团队建设要注重内涵建设,盖烈夫:团队建设要注重内涵建设 团队建设问题已经不是新鲜事了,大凡提及团队建设的,一般都强调团队建设中的战斗力、凝聚力等等“力”的建设,这是正确的。但是,我认为,团队建设出了“力”的建设之外,还有更重要的建设——内涵建设。 什么是内涵?...
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- [团队建设] 盖烈夫:团队建设要注重内涵建设 盖烈夫
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- [团队建设] 另一只眼看“团队建设”热现象! 符永道
- 符永道,另一只眼看“团队建设”热现象!,随着市场经济的逐渐成熟与规范、竞争的自由与激烈,“人本管理”被广而推之。然而到底“人本管理”的本质是什么,至今仍然没有能形成一个统一的标准答案,或许根本也用不着这样一个统一标准。在创建和谐社会、和谐企业中,人本管理主义盛行。纵观历史,...
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