-
- [员工和劳动关系] 用人单位解除劳动合同的限制 李迎春
- 李迎春,用人单位解除劳动合同的限制,一、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察...
- 标签:
解除劳动合同
劳动合同
劳动合同法
规章制度
经济性裁员
-
- [薪酬福利] 女职工采用怀孕的方式未必都能保住饭碗 刘新苗
- 刘新苗,女职工采用怀孕的方式未必都能保住饭碗,某安徽籍女员工与2008年5月7日应聘进入某世界品牌代理商处工作,同时签订了劳动合同。合同约定上班时间为08年5月25日至09年5月24日,合同期限为一年。由于工作需要,单位在08年5月17日18日19日同时用工了三天。20日21日是员工的本休。22日员工由...
- 标签:
规章制度
劳动关系
劳动合同
劳动合同法
员工手册
-
- [战略管理] 战略能否落地,关键在于总经理——也谈如何当好总经 张国祥
- 张国祥,战略能否落地,关键在于总经理——也谈如何当好总经理, 战略能否落地,关键在于总经理——也谈如何当好总经理 咨询日记之十九 作者:张国祥 2010-8-10 现在...
- 标签:
总经理
战略
企业规章制度
首席执行官
企业战略
-
- [新能源] 2013年大学新生入学教育方案 陈亿章
- 陈亿章,2013年大学新生入学教育方案,帮助新生确立新的人生奋斗目标,科学规划学院学习生涯和职业生涯,使学生尽快转换角色,适应学院生活,...
- 标签:
规章制度
职业生涯规划
生涯规划
职业生涯
管理
-
- [企业文化] 企业文化调研第二斧 周承标
- 周承标,企业文化调研第二斧,职工队伍构成了企业最根本的生产力。企业文化最终落实在每一个员工的思想和行为方式上。提出企业文化建设方案,首先要了解企业各级员工的构成状况,以及他们的思想动态。...
- 标签:
企业文化
管理人员
企业文化建设
文化建设
规章制度
-
- [领导技巧] 木桶原理启示录 何兴龙
- 何兴龙,木桶原理启示录,古老的定律永远闪烁着智慧的光芒,就象美酒一般,时间愈久远,愈是甘甜可口。凭借其深遂的内涵,越演绎内涵越丰富。...
- 标签:
企业文化
规章制度
管理
经营管理者
制度
-
- [其它类别] 中国中小型企业的管理现状及其出路 崔自三
- 崔自三,中国中小型企业的管理现状及其出路,我国的中小型企业为数众多,特别是作为食品行业,由于进入门槛低,科技含量不高等等原因,近年来涌现了大批的中小型企业,其分布之广,数量之大,简直难以算计。因此,在管理决定成败的今天,探寻中小型企业的科学管理模式,从而让中小型企业安全、快...
- 标签:
管理模式
企业管理
规章制度
中小企业
管理
-
- [企业文化] 建立企业的执行文化 张文
- 张文,建立企业的执行文化,建立企业执行文化attachment/0712/20071226094746_9207c.jpg价值观是企业文化的核心如何打造企业的执行文化?我们提倡“软硬兼施”。因为,即使企业的硬件已经完全具备,如果没有软件(理念、信念和行为)的配合,也会运作迟钝,丝毫没有...
- 标签:
核心价值观
企业文化
中层主管
规章制度
中层干部
-
- [企业文化] 企业文化建设认识上的误区与见解 王亚军
- 王亚军,企业文化建设认识上的误区与见解,企业文化建设认识上的误区与见解现代企业文化,是在80年代初期对管理科学、行为科学、文化学等当代管理理论的研究和探索中逐渐形成的,其核心内容是吸取了传统文化的精华,应用先进的管理思想,为企业提出明确的价值观念和行为规范。现代企业不仅要重视...
- 标签:
企业文化建设
文化建设
企业文化
规章制度
企业形象
-
- [品牌战略] “非品牌化”策略:传统品牌战略的反动 刘威
- 刘威,“非品牌化”策略:传统品牌战略的反动,在品牌战略大潮席卷中国大地的同时,那些敏锐的市场观察者却发现潮流之下有逆流潜伏,那些导入品牌战略的先行者(如润迅、科龙、联想、太太等)并没有获取预期的“伟大绩效”,反而那些“无牌”厂商在“中国……世界制造基地”的大势下活得有滋有味...
- 标签:
品牌资产
品牌战略
品牌
品牌化
管理流程
|