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- 刘永好：有准烈士的心态，反而活得长久
- 2011年9月，刘永好60岁生日，耳顺之年。按惯例，新希望的元老们要聚在一起吃个饭，为他庆贺。有海外生活经历的女儿刘畅对此很不耐烦，认为这种方式陈旧，提议换个形式，搞个有意思点的。 于是刘畅拉上几个年轻人，花了三天，组织了一个小Party，结果令人满意，刘永好很开心。此后一段时间，这成了...
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- 杨天林：用阳光的心态学习《孙子兵法》
- 主持人：各位网友大家好，这里是中国总裁培训网，名师专访节目。我是主持人伍庆。《孙子兵法》它是被誉为古代的第一兵书，它的作用不仅仅局限...
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- 1号店股权变局背后：平安的心态和沃尔玛的
- 1号店创始人于刚 2月20日，来自美国阿肯色州的市场公开消息称，沃尔玛将追加对中国电商企业1号店的投资，将所持股权比例增加至近51%，正式控股1号店。 这场增持的背后，1号店的另一大股东平安集团的去留问题格外引人关注。因为此前坊间曾多次传出平安萌生退意，有将所持1号店股权悉数转让的念头。...
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- 杜双华回应被重组：我心态一直很平和
- 日照钢铁董事长杜双华回应“被重组”：我心态一直很平和 本报记者吕福明 日照钢铁董事长杜双华 9月6日，山东钢铁集团与日照钢铁集团正式签署资...
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- 以70后为例看中层领导力的三个层次
- 中层的作用是承上启下，相当于汽车的传动轴—中层的执行力决定了高层的“动力”能否传递到基层。 在组织中，中层处于“上挤下压”的位置。在现实中，很多中层都抱怨，自己是“成绩看不出，毛病一大堆”。一方面，中层的苦恼需要上下级移情换位来理解。另一方面...
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- 白领职场抗压的九大法宝
- 在巨大的职业压力下，如何调整自己的心态，做到波澜不惊、坦然面对，这是每一个职场人都十分关切的问题。心态调整是一个复杂的心理和生理过程，在看似神秘的迷雾中，也有一些可以把握的规律和方法。 (1)精神超越 卡耐基说：“我非常相信，这是获得心理平静的最大秘密之一——要有正...
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- 中层领导力的三个层次
- 无数事例和调查都已表明，中国企业的管理者需要提高领导力，尤其是处于“承上启下”的中层。 作为战略执行的中坚力量，中层的作用不容忽视。但遗憾的是，在很多中国企业，高层才是关注的焦点，中层仍然是容易被遗忘的群体。提高中层的领导力，已迫在眉睫。在某种程度上，中层领导力的匮...
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- 中层领导力危机
- 无数事例和调查都已表明，中国企业的管理者需要提高领导力，尤其是处于“承上启下”的中层。 作为战略执行的中坚力量，中层的作用不容忽视。但遗憾的是，在很多中国企业，高层才是关注的焦点，中层仍然是容易被遗忘的群体。提高中层的领导力，已迫在眉睫。在某种程度上，中层领导力的匮...
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- 从管理到服务——专访郑君
- 主持人：各位网友大家好，这里是中国总裁培训网《名师专访》节目，我是主持人伍庆。今天我们特邀到管理顾问、职业培训师郑建文老师。郑建文老师，您好！ 郑建文：您好！ 主持人：郑老师，今天给我们带来一门《从管理...
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- 90后：求职拼的是软实力
- 同样是毕业于名牌大学，同样是本科文凭，同样是四六级证书，为什么有的人进入一家公司很快就能打开局面，有的人需要很长一段时间才能适应工作环境？两者之间的差别，很大程度体现在“软实力”。 软实力1：“90后”要有“自动自发”的职业心态 “90后”应...
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