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- [高层修炼] 管理成功案例之:韩非法治之学 李文武
- 李文武,管理成功案例之:韩非法治之学,依法治国是我国的根本治国思想。把政治、社会、经济等等一切纳入法治的管理范畴,是保障社会秩序、经济秩序等秩序井然有条的重要思想武器。国家与社会所有的一切都按照法律这游戏规则来运行,这个国家就能“大治”。但是如果,权力侵犯法律,权...
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- [品质管理] 老板,请让员工把话说完 李占杰
- 李占杰,老板,请让员工把话说完, &...
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- 张文平,如何有效激励经销商,美国哈拂大学心理学家威廉詹姆士在《行为管理》一书中认为,合同关系仅能使人的潜能发挥20%-30%,而如果受到充分激励,其潜力可发挥到80%-90%。经销商一般手中都会有很多品牌在做代理,他们不可能将所有精力平均分配的各个品牌,甚至有的经销商也在买竞争对手的品牌...
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- [人才战略] 人性化管理的辩证观 化保力
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- [人才战略] 人性化管理的辩证观 谭小芳
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- 坚鹏,生产管理发展简史,18世纪80年代工业革命,工厂制度产生以后,社会的基本生产组织形式从以家庭、手工工场为单位转向以工厂为单位,机器代替了手工操作,生产规模迅速扩大,企业内部的分工日益细微,协作更加广泛。大量的管理经验及实践,为建立早期管理理论打下了基础。对早期管理理该首先...
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- [薪酬福利] 创新型薪酬管理设计 佟天佑
- 佟天佑,创新型薪酬管理设计,薪酬管理没有一个统一的模式,企业会根据各自的实际情况作出不同运用。但无论怎样,对多数员工而言是一致的;他们会非常关心自己的薪酬水平,因为这直接关系到他们的生存质量。如何能够以合法、合情、合理为着陆点,又能最大程度上体现出激励性。...
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- [企业战略] 诚信和盈利如何兼得? 曹政钧
- 曹政钧,诚信和盈利如何兼得?,诚信和盈利如何兼得?——本文选自《文化诊断学案例解读》作者:曹政钧1当我在《思考力测评》中向社会提出这样的拷问:诚信与盈利二者之间是否存在矛盾?一年的时间里我收到2000多封电子邮件参与答题,绝大多数人回答说,诚信与盈利二者相辅相成,可...
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- [文化管理] 安全文化具体实施的对策 刘发东
- 刘发东,安全文化具体实施的对策,安全文化具体实施的对策 1、实施安全文化的前提,首先企业层面应有一个明确的安全理念,...
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