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- [激励机制] 郑直:三八节,企业怎样奖励女性员工? 郑直
- 郑直,郑直:三八节,企业怎样奖励女性员工?,郑直:三八节,企业怎样奖励女性员工?三八节即将到来,全国各地的女性员工培训需求高度密集,魅力女性培训网首席培训导师郑直在此特别奉献2012年国际三八妇女节中国企业女性员工培训方案:职业女性气质训练与魅力提升。...
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- [市场营销] 如何管理专卖店? 谭小芳
- 谭小芳,如何管理专卖店?,如何管理专卖店? 文/首席讲师谭小芳...
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- [其它类别] 让自己的行为方式“抢眼” 崔自三
- 崔自三,让自己的行为方式“抢眼” ,在笔者多年的销售管理当中,经常碰到一些营销人为了达到自己的目的,或为了自己一时的痛快,而随意给客户或下属“封官加赏”的一些“出格”承诺行为,殊不知这样做的结果是,很多时候不经意间就让自己掉进了亲手挖掘的“陷阱”里,不仅使自己进退唯谷,而且...
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- [领导艺术] 职业经理人个人魅力的建立 黄登平
- 黄登平,职业经理人个人魅力的建立,作为一名职业经理人,在经历了几个不同企业的职业生涯中,听到boss最常说的一句话就是“靠你的个人魅力去搞定”!实际工作过程中,也往往需要靠“个人魅力”来协调、缓和、解决很多问题。经理人影响力建立的心理基础在个人魅力中,影响力是最为外在也是最为主...
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- [经营之道] 容易让明星CEO栽跟头的几个习惯 刘志强
- 刘志强,容易让明星CEO栽跟头的几个习惯, 明星CEO,往往是指那些身上笼罩太多光环的企业家、职业经理人,他们素质优秀,企业经营完善,业绩良好,给市场和股东总能递交满意的回报;从社会角色上定义,他们同样承担着很多责任和义务,既是行业或该领域的专家和楷模,也是社会大众心目中的知名人...
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- [市场营销] 营销人,别拿承诺不当原则 王云飞
- 王云飞,营销人,别拿承诺不当原则,营销人,别拿承诺不当原则...
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- [纺织服装] 4S体验馆:服装销售终端的变革 宋予
- 宋予,4S体验馆:服装销售终端的变革,美国未来学家托夫勒在其名著《未来的冲击》中指出:我们正在满足物质需要的制定迅速过渡到创造一种与满足心理需求相联系的经济……未来的经济将是体验经济,未来的生产者将是制造体验的人,体验制造商讲将成为经济的基本支柱之一。因此,体验营销理所当然的...
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- [其它类别] 软件市场营销的困惑 张国庆
- 张国庆,软件市场营销的困惑,据不完全统计,2004年中国软件销售额达到500亿元,似乎软件企业的日子好过了,其实不然,看看中国的软件企业有多少家,在软件行业协会通过双软认定的企业已经超过6000家,平均算下来软件企业的年销售额不到一千万。可以说软件企业的生存问题依然是主要问题。为了全...
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- [市场营销] 晋红超谈销售---怎么样才能成为优秀营销人员 晋红超
- 晋红超,晋红超谈销售---怎么样才能成为优秀营销人员,任何一个企业对前去应聘的销售员抱欢迎的态度;但做优秀推销员就不容易了。美国的调查表明,超级推销员的业绩是一般推销员的业绩300倍。在许多企业,80%的业绩是20%的推销员创造出来的,唯一相同的是他们都拥有迈向成功的方法,尽管方法各...
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- [人力资源] 十大经典HR管理理论受用终生 郭敏
- 郭敏,十大经典HR管理理论受用终生,每个组织都是由各种不同的职位、等级或阶层的排列所组成,每个人都隶属于其中的某个等级。...
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