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- 吴洪刚,中国企业成长与战略的缺失,迈克尔•波特在阐述竞争战略时,讲过一个关于印第安部落的寓言故事:加拿大的原住民地区活跃着几支部落,他们均以狩猎为生。经过长时间的生存博弈之后,最后只剩下一支印第安部落得以存留。这支部落成为幸存者的原因令人匪夷所思:其他部落在狩猎之前,...
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- [企业文化] 谁来管理老总 石立平
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- [管理创新] →提升人力资本战略 二次创业的HR职业经理 闫军
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- [领导艺术] 管理企业的境界 柳瑞军
- 柳瑞军,管理企业的境界,太上,不知有之;其次,亲而誉之;其次,畏之;其次,侮之。信不足焉,有不信焉。悠兮,其贵言。功成事遂,百姓皆谓“我自然”。——老子《道德经》这段话的意思是:最好的领导者,部下并不感觉他的存在;其次的领导者,部下亲近...
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- 柳叶雄,管理必看——如何做一名优秀的主管,当今的社会是学习型的社会,当今的企业也必须是学习型的企业,对于我们每个人也必须是学习型的主...
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- [培训与开发] 张诗信:培训经理的五项修炼 张诗信
- 张诗信,张诗信:培训经理的五项修炼,在本系列文章的前四篇里,我们分别讨论了培训经理的职务角色、职业前景、职业挑战。现在,我将顺着这一...
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- [绩效管理] 全面构建企业绩效管理体系的初步方案设计 范振华
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