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- 彭志雄,华为:“蓝血绩效文化(狼)”走向“千手观音文化”,华为是一本让人想读但又读不透的书。这缘于华为在短短的十年之内创造了中国民营企...
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- [总裁智慧] 案例说法:从“组织领导力”视角看华为公司两次“大 白洪山
- 白洪山,案例说法:从“组织领导力”视角看华为公司两次“大讨论”的逻辑与阳谋,面对20多年固化下来的文化实力的阻碍时,华为任老板明白地知道,让这些一线员工真正参与到对全新的“组织领导力”的构建中来,真正成为“天地统治”、“森林模式”的创建者、实施者、改进者、捍卫者、传承者。。。...
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- [项目管理] 联想、华为、海尔世界500强梦与醒 蒋小华
- 蒋小华,联想、华为、海尔世界500强梦与醒,曾几何时,《财富》世界500强成许多优秀企业追求的梦想。虽然今年入围的中国企业较去年又提升了不少,基本上是能源性、垄断性的国企。...
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- [职业化] 华为接班门.:解析“富二代”接班人塑造工程 王云飞
- 王云飞,华为接班门.:解析“富二代”接班人塑造工程,华为接班门.:解析“富二代”接班人塑造工程...
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- 刘祖轲,刘祖轲:华为为什么不砸广告,摘要:现在社会各界都在谈品牌,国家在政策环境上也给予了很大支持,媒体也在传播各种品牌理念,每个企业都希望建立起属于自己的品牌。然而,作为南方略咨询机构领军人物,笔者认为,像华为这样不动声色已经享誉全球的民族品牌毕竟是少数,当前国内很多企业...
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- [战略管理] “华为”的动态竞争能力与企业“行为战略体系” 白洪山
- 白洪山,“华为”的动态竞争能力与企业“行为战略体系”,从1998年起,华为公司用几乎10年的时间,建立并完善了与企业经营战略、业务战略高度协同的“员工行为战略体系”。这个“行为战略体系”的构建,系统地解决了高绩效组织与创新型组织的矛盾冲突,从各级员工行为的目标预期、能力提升、动力...
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- [职业化] 成功企业家自律典范之华为任正非 印友海
- 印友海,成功企业家自律典范之华为任正非,成功企业家自律典范之 华为任正非
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- [品牌营销] 华为经典销售案例:铁通一号工程销售项目 孙行健
- 孙行健,华为经典销售案例:铁通一号工程销售项目, 华为经典销售案例:铁通一号工程销售项目 自由讲师、营销教练-<...
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- [公司战略] 中兴和华为:两个领先企业的战争与和平 林岳
- 林岳,中兴和华为:两个领先企业的战争与和平,中兴和华为这两家中国本土领先通信企业在德国、法国和匈牙利等欧洲市场爆发的专利和商标权诉讼...
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- [企业战略] 华为遭遇“货币战争” 范恒星
- 范恒星,华为遭遇“货币战争”,华为的几次海外兼并案都以失败而告终,这并不意味着中国企业在海外兼并都将失意而归。联想就比较得意,吉利也比较得意。 ……...
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