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- 四种方式缓解员工压力
- 不妨来体验以下四种方式:美国的丹—甘斯特教授及其研究生经调查研究得出:对于缓解员工工作压力最有效的方法就是优化员工的工作方式,创建宽松、自由、高效的工作环境。 闲聊焚烧工作压力 凯瑟琳—沃丁顿女士领导一项以100名护士作为对象的研究,得出这样的结论,有些人经常东家长西家...
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- 强化营销的三方面举措
- 营销的基础三要素:卖什么(产品)、怎么卖(机制)、谁去卖(团队)。其中卖什么的问题是确定企业提供什么样的产品服务与解决方案方面的问题,是企业决策层的事情;怎么卖、以及在什么样的平台机制去卖是行政制度层面的事;谁去卖是团队层面的事情,涉及人员管理、时间管理与目标管理方面的因素。...
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- 容易被忽略的两大领导误区
- 领导是以方便所领导的部门的成员,为所领导的部门的成员排忧解难,提供高效优质服务,保证它的所领导的部门的成员享有所有合法权益为存在目的的领导。这样的领导对部门和对社会都是有益的。 自从领导理论于1970年被格林利夫提出来后,在相当长的时间里处于研究的空白期,因为大多数学者仍然认为领...
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- 宝马:品牌建设的道与术
- 宝马品牌广告一般是大手笔,风格前卫且制作精良定位。007系列电影的嵌入式广告,还有好莱坞大师级导演拍摄的短片,让“终极驾驶机器”这一品牌定位深入人心,持续传递着宝马与生俱来的创新、动力、美感实力。 德国宝马(BMW)成立于1916年3月7日,前身是一家飞机工厂,当时以制造流线型...
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- 光辉睿程招聘趋势调研揭示组织越来越重视新
- 全球领先的人才与组织咨询顾问公司旗下近日发布的“人才招聘趋势”调研第三部分报告显示:人才招聘负责人越来越重视新员工的长期成功,而不仅仅是衡量招聘过程本身的绩效。...
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- PSI的新研究确定了工作场所成功的7项能力
- PSI今天发布一份研究报告,确定了在未来工作中取得成功所需的最重要技能。根据PSI的报告,由于疫情、数字化转型等原因导致工作环境发生变化,过去十年中最受重视的能力很可能被一系列新技能所取代。PSI利用其在多个职务、公司规模和行业中的1万多名全球客户提供的360度反馈评估数据,确定了过去十...
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- 提升高科技行业员工素质,为智能化生产培养
- 奥特斯(中国)有限公司员工高等学历教育项目开学典礼如期举行,来自上海开放大学、闵行区教育局、莘庄工业区和奥特斯管理层的嘉宾以及媒体代表出席。2021年奥特斯开放大学专升本项目总共录取83名员工,他们将在两年半内修完机械电子工程本科专业课程,通过考试者将获得由上海开放大学颁发的本科毕...
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- 上海外企青年人才协会获评社会组织评估3A级
- 今天,根据《社会组织评估管理办法》有关规定,经过评估机构初评,上海市社会组织评估委员会审议,“上海民政”、“上海社会组织公共服务平台”网上公示,上海市社会组织评估委员会关于2020年度第二批社会组织评估等级公布,上海外企青年人才协会破格获评3A级别!...
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- 第四届中欧人才论坛成功举办,共话人才交流
- 10月19日,第四届中欧人才论坛以线上线下形式在北京、苏黎世同时举行,作为2021中关村论坛系列活动之一,论坛以“共享、共生、共赢——激发人才创新活力”为主题,邀请中欧知名专家学者、国际组织代表、知名智库和企业负责人等出席,为激发全球人才创新活力,推动中欧人才交流合作建言献策。北京市...
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- 德科集团调研发现:混合工作模式提高工作效
- 新冠肺炎疫情暴发一年多所带来的影响仍在持续,为职场带来了重大转变。根据德科集团(TheAdeccoGroup)最新的调研发现,混合工作模式已蔚然成风,在提高工作效率的同时也为员工和企业管理者带来压力,下一个职场常态仍将是更为普遍的混合工作模式,大家呼吁从根本上重新思考如何衡量工作绩效。...
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